（澳门威斯尼斯人棋牌宿管会 顾洋洋 报道）为了让2022级新生展现自身才干，同时给智能建造学院宿管会注入新鲜血液，推进关于学生寝室工作的开展，澳门威斯尼斯人棋牌宿管会于2022年10月5日和2022年10月12日中午12；00在澳门威斯尼斯人棋牌403、404教室进行第一、二轮面试，于2022年10月14日晚7；00进行全体新干事第一次培训，此次面试由澳门威斯尼斯人棋牌宿管会指导老师张学冕、主席团以及各部门的部长担任面试官，干培由事务部组织，各位主席及各部门部长协调管理。

据了解，参加本次宿管会第一轮面试的共有57名。在之前的面试中，同学们根据各部门的工作性质结合自身优势参与竞选，展现出自己的卓越能力。主席团成员以及各部门负责人积极准备面试材料，面试工作紧张有序的进行，各个环节有条不紊的开展，各部门负责人认真细致地进行了考核，秉持着公平、公正、公开的原则，选拔出有能力、有担当的优秀干事。面试过程中，同学们从竞争优势、工作设想等方面进行自我介绍，面对面试官的提问，同学们灵活应对，从容自信，认真回答相关问题，他们的言谈中流露出对于从事学生工作的向往以及敢于表现自我的信心，体现出良好的素同学们优秀的表达能力和灵活的应变能力给面试官们留下了深刻的印象。招新完成，进入宿管会的新干事们也没闲着，马上进入干培活动，提升其自身的能力，在事务部部长对干培内容进行讲解完毕后，新干事们积极主动完成下达的任务——制作宿管会通联表 ，并按时上交。

宿管会招新活动和干培活动结束后，有幸采访到来自工程造价2201班的同学李名媛，她表示：“本次的招新面试及干培，不仅为宿管会注入了新鲜血液，提供了高素质的后备力量，还为学生提供自我展示的平台，提高了学生的干事能力，充分发挥学生的主体作用，保证宿管会各项工作有序、高效开展。”（完）